Новые возможности для студентов! Встреча с представителями Ernst & Young

Вчера, 31 марта 2021 года, на факультете маркетинга, менеджмента, предпринимательства прошла встреча студентов специальности «Бизнес-администрирование» с представителем Ernst & Young Global Limited, специалистом по работе с персоналом Натальей Камейшой.

Наталья рассказала о возможностях для молодых специалистов, которые предоставляет компания EY. Были освещены вопросы прохождения студентами выпускных курсов стажировок, в том числе в рамках производственных и преддипломных практик, анонсирована программа летней школы компании EY, которая ежегодно проводится для студентов третьих курсов с целью их профессиональной ориентации, адаптации к профессиональным стандартам и подготовки к будущему трудоустройству в компании. Также представитель затронул темы корпоративной культуры, сложившихся в EY традиций и широких возможностей для личностного саморазвития, вопросы проводимой в компании социальной политики и наполнения так называемого социального пакета.

Кроме того, спикер рассказала, что студенты могут начать свою карьеру в отделе аудита, отделе консультирования в области трансфертного ценообразования, группе комплексных решений для работодателей и работников, консультационных услуг по сделкам, группе роботизированной автоматизации процессов, отделе бизнес-консультирования, отделе поддержки операционной деятельности.

Как понять, подходишь ли ты для работы в Ernst & Young?

Компания ищет:

• студентов выпускного курса / магистратуры, выпускников первого года с экономической, математической, физической или технической специальностью;
• людей с уровнем английского языка Intermediate и выше;
• кандидатов с аналитическим мышлением и умением работать в команде.

Если соответствуешь данным пунктам, то...

На сайте ey.com/belaruscareers в разделе «Поиск вакансий» необходимо выбрать подходящую вакансию и пройти следующие этапы:

• тестирование на умение анализировать вербально-числовую информацию и знание английского языка (студентам экономических специальностей предлагается пройти тест на понимание основ бухгалтерского учета);
• два собеседования с менеджерами выбранного отдела.

Наталья отметила, что если у студентов есть желание развиваться, но при этом не хватает навыков, компания поможет их получить и предоставит возможности для раскрытия талантов.

Кафедра бизнес-администрирования благодарит администрацию и сотрудников компании EY за уделенное время и профессионально проведенную лекцию.

Сектор маркетинга ФММП